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  • 对话大众汽车电池中心负责人Frank Blome:环保和安全是重要考量

    2019法兰克福车展现场,牛车网对话了大众汽车品牌电池卓越中心负责人Frank Blome先生。能感受到如今的车展和汽车市场的转变,以前车展采访多是发动机研发部门、传动系统研发部门,甚至是底盘设计等,大多都是机械方面的领导和专家出来接受采访。但是从这届法兰克福车展开始,更多的智能、软件、和三电

    2019-09-11 14:42  浏览次数:23840次

  • 通用汽车调查显示:主动安全技术有助于减少车祸发生

    通用汽车公司和密歇根大学交通研究所(UMTRI)周一公布了一项新研究结果,该研究显示了各种主动安全技术如何减少可能发生的碰撞事故。虽然有许多驾驶员认为某些主动安全功能是霸道的,但许多系统绝对按预期工作,它们最重要的意图是在车祸发生之前阻止车祸。通用汽车和UMTRI调查了来自通用汽车品牌的370

    2019-09-11 14:32  浏览次数:5422次

  • 2019法兰克福车展 全新一代路虎卫士解析

    在2019年度法兰克福车展上,全新一代路虎Defender家族正式发布,推出了Defender 90和Defender 110两款车身设计,新车采用最新的家族式设计,基于全新极限全地形平台D7x 架构设计打造,并采用了全新的内饰设计风格,科技感大幅加强。据了解,新车将于2020年起陆续向市场交付,现...

    2019-09-11 14:26  浏览次数:4386次

  • 大众CEO迪斯:中国市场的销量尚未看到复苏迹象

    据CNBC报道,大众汽车首席执行官赫伯特迪斯(Herbert Diess)表示,大众集团也不能幸免于全球经济放缓的影响。全球市场中的一些,有些确实在下降。(在)中国,目前还看不到真正的复苏迹象,迪斯周一在法兰克福车展上对CNBC表示。迪斯称,该公司通过巧妙的营销策略,在很大程度上保住了自己的市场份额

    2019-09-11 13:17  浏览次数:3641次

  • 涵盖环境保护、社会发展、公司治理 日产中国发布可持续发展规划2022

    近日,日产汽车正式发布日产中国可持续发展规划2022,以此指导日产汽车在华业务可持续发展的经营与管理。作为首个面向中国市场发布的可持续发展纲领,该计划涵盖了日产汽车对于环境保护、社会发展以及公司治理层面的多项包容性、多元化举措。作为一家企业,除了自身的企业活动,包括生产、销售、给股东

    2019-09-11 13:13  浏览次数:3863次

  • 这辆玛莎拉蒂一假到底,让人瞠目结舌!

    近期,北京交管局涉车队民警在巡控过程中,发现一辆很奇怪的玛莎拉蒂。从外表看,该车不仅号牌是假的,而且窗户竟然是被粘上的。随即,民警发现该车开进了五方桥附近的一家汽配城,开车的是一家汽修厂的工作人员,原来,这辆玛莎拉蒂前来维修,车虽然放在修理厂,但车上除了一个假行驶证什么都没有。经

    2019-09-11 13:10  浏览次数:4916次

  • 特斯拉电动皮卡“跳票” 发布推迟到11月

    据报道,根据特斯拉首席执行官埃隆马斯克(Elon Musk)在 Twitter上透露的消息,特斯拉备受关注的电动皮卡可能将于11月份发布。马斯克的一位粉丝在Twitter上询问马斯克,电动皮卡的揭幕仪式是否会如期在10月底举行,马斯克直接回应道,很可能是11月。这与他最初的时间表相违背。特斯拉早在两...

    2019-09-11 13:08  浏览次数:3755次

  • 日产新CEO挑战:首要任务是扭亏为盈 其次是与雷诺恢复联盟关系

    据路透社报道,日产汽车管理人士和分析师表示,日产汽车的下一任首席执行官会优先考虑公司利润的复苏,然后才会试图修复与雷诺联盟伙伴关系。恢复盈利将增强日产与法国合作伙伴雷诺谈判的砝码,而雷诺自己作为日产43.4%股份的大股东也会对此表示欢迎。日产汽车已经表示,该公司首席执行官西川广人(Hir

    2019-09-11 13:06  浏览次数:3706次

  • 邬学斌或将重回奇瑞 负责新合资公司业务

    近日,坊间有消息称前宝能汽车副总裁兼研发院院长邬学斌将重回奇瑞,奇瑞汽车股份有限公司总经理助理、智能汽车事业群执行总监朱国华将离开。记者就此向奇瑞方面求证,对方称:没有得到相关消息。根据消息,邬学斌的新任职务还未完全确定,可能将暂时接管朱国华的工作,未来或将负责奇瑞集团与斯图哥特

    2019-09-11 13:05  浏览次数:3622次

  • 长城汽车股权激励的背后 是魏建军革新发展的决心

    9月6日,长城汽车发布《2019年限制性股票与股票期权激励计划(草案)》,拟向激励对象授予权益总计18,509.13万份,约占公司股份总数的2.028%,其中首次授予股份占比80%。激励对象约2000人,覆盖了公告本计划时在公司任职的董事、高级管理人员、核心的技术和业务人才。完善人才战略,增强核心竞...

    2019-09-11 13:02  浏览次数:1491次

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